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Business Developer – Mobilier & Design Durable (FR/ES)

(FR - ES) Business Developer – Mobilier & Design Durable

ECO-ONE est la startup leader en durabilité hôtelière en Espagne et en France, avec plus de 2 000 clients accompagnés.

Nous aidons les établissements hôteliers à accélérer leur transition durable grâce à des solutions alliant impact environnemental, économie circulaire et performance opérationnelle.

L’une de nos activités clés repose sur la commercialisation de mobilier de seconde main (via notre plateforme en ligne et des ventes physiques), ainsi que sur le développement de services de design intérieur éco-responsable.

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Business Developer (H/F) pour développer notre unité Mobilier & Design Durable sur les marchés français et espagnol.

Vos missions

  • Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale du pôle Mobilier & Design.
  • Prospecter, capter et gérer des clients B2B hôteliers : mise en vente de mobilier de seconde main sur notre plateforme, ventes présentielles.
  • Coordonner la commercialisation de projets d’intérieurisme durable en collaboration avec notre équipe interne dirigée par Zdenka Lara.
  • Organiser et piloter des ventes physiques dans des hôtels situés en France et en Espagne.
  • Enrichir le catalogue de mobilier durable de notre plateforme en développant de nouveaux accords avec des fabricants et partenaires.

Profil recherché

  • Formation supérieure de type Bac+3 à Bac+5 (école de commerce, IAE, management, école de design, hôtellerie, tourisme…)
  • Profil commercial, proactif, orienté résultats.
  • Expérience préalable dans l’un des domaines suivants : mobilier, design d’intérieur, hôtellerie, contract, distribution, achats.
  • Bonne connaissance du secteur mobilier/design : matériaux, tendances, fabricants…
  • Capacité démontrée à gérer et piloter des projets.
  • Bilingue Français / Espagnol
  • Disponibilité pour des déplacements ponctuels en France et en Espagne.
  • Apprécié : expérience dans la durabilité, l’économie circulaire ou des projets RSE.

Ce que nous proposons

  • CDI à temps plein (40h/semaine)
  • Bureau à Madrid, avec possibilité de télétravail 2 jours/semaine et full remote en juillet-août.
  • Flexibilité horaire + vendredis en horaires réduits toute l’année (8h-15h)
  • Intégration dans une équipe jeune, dynamique et engagée dans la transition durable du secteur hôtelier.
  • Réelles opportunités d’évolution au sein d’une entreprise en forte croissance.

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Responsable du traitement des données : ECO-ONE SOSTENIBILIDAD TURÍSTICA S.L. | Finalité : gérer votre demande.
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(PT) Comercial da Central de Compras & Business Developer

(PT) Comercial da Central de Compras & Business Developer

A ECO-ONE, a startup líder em sustentabilidade hoteleira em Espanha, França e Portugal, continua a sua expansão na Península Ibérica. Procuramos integrar um/a Comercial da Central de Compras & Business Developer para desenvolver e consolidar a nossa presença em Portugal, a partir da nossa base em Lisboa.

Sobre a ECO-ONE

Somos o parceiro de referência em sustentabilidade para o setor hoteleiro, combinando uma Central de Compras sustentável, consultoria ESG, formação, eventos e um marketplace de mobiliário circular. Trabalhamos com cadeias hoteleiras de renome e com fornecedores nacionais e internacionais de primeiro nível.

Missão da função

Impulsionar o crescimento da ECO-ONE em Portugal, desenvolvendo a Central de Compras sustentável, identificando novas oportunidades comerciais no setor hoteleiro e construindo relações estratégicas com hotéis, grupos hoteleiros e fornecedores portugueses.

Responsabilidades principais

  1. Desenvolvimento Comercial – Central de Compras
  • Captar hotéis independentes e grupos hoteleiros em Portugal para integrarem a Central de Compras ECO-ONE.
  • Identificar oportunidades de venda em categorias como amenities, têxteis, descanso, fardamento, consumíveis e equipamentos sustentáveis.
  • Elaborar propostas comerciais, realizar visitas e acompanhar o processo até ao fecho.
  • Gerir e potenciar o portefólio de fornecedores locais e nacionais.
  1. Business Development – Expansão em Portugal
  • Desenvolver parcerias estratégicas com associações, fornecedores, instituições e entidades do setor turístico.
  • Representar a ECO-ONE em reuniões, eventos e feiras em Portugal.
  • Identificar oportunidades de crescimento para o marketplace, a formação e os serviços ESG.

Coordenar com a equipa de Espanha para garantir alinhamento e coerência operacional entre ambos os mercados.

Requisitos do perfil

  • Experiência prévia em vendas B2B, preferencialmente no setor hoteleiro.
  • Conhecimento do mercado hoteleiro português.
  • Perfil proativo, autónomo, orientado a resultados e com forte capacidade de resolução.
  • Excelentes competências de comunicação e negociação.
  • Residência em Lisboa ou arredores.

Valorizamos:

  • Experiência em centrais de compras ou marketplaces B2B.
  • Conhecimentos de sustentabilidade ou produtos ecológicos.
  • Conhecimentos de espanhol (não obrigatório, mas valorizado).

O que oferecemos

  • Contrato estável com perspetiva de crescimento.
  • Função estratégica, com elevada autonomia e visibilidade no projeto.
  • Bom ambiente de trabalho, equipa dinâmica e cultura orientada para impacto real.
  • Salário competitivo + variável por objetivos.
  • Formação contínua e reais oportunidades de evolução.

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Responsável pelo tratamento dos dados: ECO-ONE SOSTENIBILIDAD TURÍSTICA S.L. | Finalidade: gerir o seu pedido.
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(ES – FR – PT) Responsable de Central de Compras – Sector Hotelero

(ES - FR - PT) Responsable de Central de Compras - Sector Hotelero

ECO-ONE, la startup líder en sostenibilidad hotelera en España y Francia y Portugal, continúa ampliando sus líneas de impacto. Buscamos incorporar a un/a Responsable de Central de Compras (Producto) que lidere nuestra estrategia de producto sostenible para hoteles y gestione al equipo comercial de España, Francia y Portugal.

Será una figura clave para consolidar y escalar nuestra unidad de Central de Compras, donde ofrecemos a los hoteles todo tipo de productos sostenibles: amenities, descanso, textiles, dispensadores, soluciones de limpieza, etc.

Sobre esta línea de negocio

La central de compras reúne y gestiona:

  • Proveedores sostenibles de producto (amenities, descanso, textil, equipamiento, limpieza…) para hoteles en España, Francia y Portugal.

  • Mejora y coordinación del departamento comercial.

  • Optimización de acuerdos, precios y condiciones con fabricantes y distribuidores.

Desarrollo de nuevos proveedores alineados con criterios de sostenibilidad.

Tu misión

Liderar el crecimiento y la profesionalización de nuestra Central de Compras en los tres países, asegurando una oferta competitiva, acuerdos sólidos con proveedores, procesos comerciales eficaces y la correcta gestión del equipo comercial de producto.

Serás la persona que conecte visión de compras, visión comercial y expansión internacional para consolidar esta unidad como referente en producto sostenible hotelero.

Responsabilidades

  1. Producto & Compras
  • Mejorar la oferta actual de producto (amenities, descanso, textiles, limpieza…).
  • Detectar necesidades del sector hotelero y definir qué productos debemos incorporar en los tres países. 
  • Apoyar la apertura del mercado en Portugal.
  • Negociar y optimizar precios, márgenes y condiciones logísticas con proveedores.
    Desarrollar nuevos acuerdos estratégicos con proveedores alineados con sostenibilidad.

  1. Estrategia Comercial & Procesos
  • Diseñar e implementar procesos comerciales más eficientes y escalables.
  • Gestionar, coordinar y dar soporte al equipo comercial de producto de cada país. Acompañar su trabajo diario, seguimiento de KPIs y optimización del proceso de venta.
  • Asegurar una experiencia de compra ágil para los hoteles.

Realizar análisis de ventas, rentabilidad y márgenes para la toma de decisiones.

Lo que buscamos

Experiencia y conocimientos

  • Experiencia previa en hotelería (muy valorado en compras, operaciones o proveedores hoteleros).

  • Conocimiento de producto hotelero: amenities, descanso, textiles, limpieza, equipamiento…

  • Experiencia en compras B2B, negociación con proveedores o gestión de catálogos de producto.

  • Perfil comercial con visión estratégica y capacidad para optimizar procesos de venta.

Competencias

  • Mentalidad proactiva, resolutiva y con alta autonomía.

  • Capacidad analítica para entender márgenes, pricing y rentabilidad.

  • Habilidades de liderazgo para coordinar equipos.

  • Capacidad para abrir nuevos mercados y generar partnerships.

  • Perfil emprendedor con ganas de construir.

Idiomas

  • Español nativo o C2.

Valorable: francés y/o portugués.

¿Qué ofrecemos?

  • Contrato indefinido y salario competitivo acorde a experiencia.

  • Incentivos por objetivos vinculados a crecimiento y rentabilidad por país.

  • Jornada de 40h semanales con flexibilidad y jornada intensiva todos los viernes del año y durante julio y agosto.

  • Teletrabajo 2 días/semana y full remote en julio y agosto.

  • Ambiente joven, dinámico y orientado a impacto real en sostenibilidad hotelera.

  • Formación continua en sostenibilidad, producto, ventas y hotelería.

  • Oportunidades reales de crecimiento dentro de ECO-ONE.

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(ES – PT) Desarrollo de negocio y Comercial – Mobiliario & Diseño (España y Portugal)

(ES) Especialista en Marketing Digital (Performance & Email Marketing)

ECO-ONE, la startup líder en sostenibilidad hotelera en España, Francia y Portugal, continúa ampliando sus líneas de impacto. Buscamos incorporar a una persona que lidere la expansión de nuestra unidad de mobiliario & diseño sostenible y circular, una de las áreas con mayor crecimiento dentro de la empresa.

Sobre esta línea de negocio

Incluye:

  • Nuestro Mercado de Segunda Mano online (mobiliario hotelero que busca una segunda vida)
  • Organización de mercadillos físicos y ventas
  • especiales
  • Comercialización de mobiliario sostenible en nuestra plataforma
  • Impulso y desarrollo del servicio de interiorismo eco-responsable para hoteles

Tu misión

Liderar el crecimiento de esta unidad en España y Portugal, identificando oportunidades, desarrollando partnerships y asegurando la rentabilidad y escalabilidad del área. Serás la persona que convierta esta línea en un referente del sector.

Responsabilidades

  • Diseñar e implementar la estrategia comercial del área de Mobiliario & Diseño.
  • Captar y gestionar clientes B2B del sector hotelero para las distintas líneas (mercado segunda mano, venta de mobiliario, interiorismo…).
  • Coordinar la comercialización de proyectos de interiorismo sostenible junto al equipo interno de interiorismo de ECO-ONE liderado por Zdenka Lara.
  • Detectar oportunidades de compra, venta y recuperación de mobiliario.
  • Liderar mercadillos físicos de mobiliario en hoteles y ventas temporales en diferentes ciudades.
  • Potenciar el catálogo de mobiliario sostenible en nuestra plataforma y desarrollar nuevos acuerdos con fabricantes.

Requisitos

  • Perfil comercial, proactivo y orientado a resultados.
    Experiencia previa en alguno de estos ámbitos: mobiliario, diseño de interiores, hotelería, contract, distribución o compras.
  • Conocimiento del sector diseño / mobiliario (tendencias, materiales, fabricantes, calidades…).
  • Capacidad para liderar proyectos 
  • Mentalidad emprendedora, resolutiva y con ganas de construir.
  • Disponibilidad para viajar puntualmente por España y Portugal.
  • Es imprescindible tener un nivel C2 o nativo de portugués.
  • Valorable: experiencia en economía circular o proyectos sostenibles.

¿Qué ofrecemos?

  • Contrato indefinido y salario competitivo acorde a experiencia.
  • Jornada de 40 horas semanales con flexibilidad y jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de Julio y Agosto.
  • Posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana y durante todo Julio y Agosto.
  • Formar parte de un equipo joven, dinámico y comprometido con la sostenibilidad.
  • Formación continua en sostenibilidad, producto y diseño.
  • Incentivos por objetivos y oportunidades reales de crecimiento interno.

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Responsable: ECO-ONE SOSTENIBILIDAD TURÍSTICA S.L. | Finalidad: gestionar su solicitud.
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(FR – ES) Responsable Commercial B2B (H/F)

(FR - ES) Responsable Commercial B2B (H/F)

ECO-ONE est la startup leader en durabilité hôtelière en Espagne et en France, avec plus de 2 000 clients accompagnés. Nous aidons hôtels et groupes hôteliers à accélérer leur transition durable grâce à des solutions associant impact environnemental et performance économique.

L’une de nos activités clés repose sur la commercialisation de produits durables adaptés au secteur hôtelier (amenities, literie, produits de nettoyage, textiles…).

Dans le cadre de notre croissance en France, nous recherchons un Responsable Commercial B2B (H/F) pour développer notre portefeuille clients et renforcer l’impact de notre centrale d’achats durable.

Vos missions

  • Gérer l’ensemble du cycle de vente : prise de contact, présentation, négociation, closing.
  • Développer un portefeuille de clients hôteliers (prospection + développement).
  • Promouvoir et vendre nos gammes de produits durables adaptées au secteur hôtelier.
  • Accompagner et fidéliser vos clients dans une logique de relation commerciale durable.
  • Collaborer avec les équipes françaises et espagnoles pour assurer un suivi fluide et un service de qualité.
  • Contribuer à la stratégie de développement commercial d’ECO-ONE sur le marché français, et représenter l’entreprise lors d’événements professionnels ponctuels.

Profil recherché

  • Formation supérieure de type Bac+3 à Bac+5 (école de commerce, IAE, management, hôtellerie, tourisme ou équivalent).
  • Expérience confirmée en ventes B2B, idéalement dans le secteur hôtelier ou touristique.
  • Aisance relationnelle et capacité à présenter et défendre des propositions commerciales.
  • Forte autonomie, sens de l’organisation et maîtrise du suivi de processus commerciaux.
  • Une première connaissance des produits durables, labels ou certifications environnementales serait un plus.
  • Français natif et espagnol conversationnel minimum (pour coordination avec l’équipe commerciale espagnole et certains fournisseurs)
  • Disponibilité pour déplacements ponctuels en France.

Ce que nous offrons

  • CDI à temps plein (40h/semaine)
  • Bureau à Madrid, avec possibilité de télétravail 2 jours/semaine et full remote en juillet-août.
  • Flexibilité horaire + vendredis en horaires réduits toute l’année (8h-15h)
  • Salaire fixe + variable attractif selon performances
  • Intégration dans une équipe jeune, dynamique et engagée.
  • Réelles opportunités d’évolution au sein d’une entreprise en forte croissance.

Si vous avez une expérience en vente B2B, connaissez les enjeux opérationnels du secteur hôtelier, êtes doté d’un excellent relationnel et animé par la durabilité… nous serions ravis d’échanger avec vous !

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Responsable du traitement: ECO-ONE SOSTENIBILIDAD TURÍSTICA S.L. | Finalité : gérer votre demande.
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(ES – PT) Especialista de Eventos España & Portugal

(ES - PT) Especialista de Eventos España & Portugal

ECO-ONE es la startup líder en sostenibilidad hotelera en España y Francia, con más de 2.000 clientes en cartera. Ayudamos a hoteles y cadenas hoteleras a impulsar su sostenibilidad, a través de soluciones que combinan impacto medioambiental y rentabilidad. Una de nuestras áreas clave es el desarrollo y la implementación de servicios de consultoría y formación en sostenibilidad, acompañando a los hoteles en su transición hacia modelos más responsables y eficientes.

En plena fase de expansión internacional, buscamos incorporar un/a Especialista de Eventos España & Portugal, una posición clave dentro del equipo, que impulse el crecimiento y la profesionalización de nuestras jornadas, congresos y actividades con clientes y partners.

¿Cuáles serán tus funciones?

Organización, planificación y ejecución de todos los eventos de ECO-ONE tanto en España como en Portugal (mercado en expansión). Buscamos una persona que aporte visión estratégica, creatividad, estructura y capacidad comercial para desarrollar iniciativas que generen alto valor para hoteles, patrocinadores y proveedores.

En Portugal, tu papel será especialmente relevante aportando conocimiento del mercado local para adaptar formatos, identificar oportunidades y asegurar que nuestros eventos contribuyan a dar visibilidad y posicionar ECO-ONE en el país.

Gestión de eventos (España y Portugal)

  • Planificación, coordinación y ejecución de los eventos de ECO-ONE.
  • Gestión y coordinación de localizaciones, ponentes, proveedores y patrocinadores
  • Control logístico y presupuestario, negociación con proveedores y seguimiento operativo.
  • Apoyo en las comunicaciones del evento y contacto con las agencias de prensa
  • Presencia durante los eventos y gestión operativa durante toda la jornada.

Área comercial & patrocinadores

  • Captación activa de patrocinadores y colaboradores estratégicos para los eventos
  • Negociación de acuerdos, cierre de patrocinios y seguimiento de las relaciones con los proveedores.
  • Desarrollo y presentación de propuestas comerciales.
  • Apoyo en la propuesta de valor a los partners y colaboradores de la comunidad ECO-ONE

Apoyo al posicionamiento de ECO-ONE en Portugal

  • Aportar visión y conocimiento del mercado portugués para adaptar formatos y estrategias.
  • Identificar oportunidades de colaboración con hoteles, proveedores, instituciones y entidades locales.

Contribuir a reforzar la visibilidad de ECO-ONE en Portugal a través de eventos y alianzas.

Requisitos

  • Experiencia previa en organización de eventos corporativos, turísticos o MICE.
  • Experiencia previa en roles comerciales o captación de patrocinadores.
  • Experiencia en el sector hotelero (muy valorable).
  • Conocimiento sólido de planificación, logística y gestión de proveedores.
  • Nivel alto de Español, Portugués e Inglés (imprescindible).
  • Perfil creativo, resolutivo y con visión estratégica.

¿Qué ofrecemos?

  • Contrato indefinido y salario competitivo acorde a experiencia.
  • Jornada de 40 horas semanales con flexibilidad y jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de Julio y Agosto.
  • Posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana y durante todo Julio y Agosto.
  • Formar parte de un equipo joven, dinámico y comprometido con la sostenibilidad.
  • Formación continua en sostenibilidad, producto y marketing digital.
  • Incentivos por objetivos y oportunidades reales de crecimiento interno.

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(ES – PT) Consultor/a de formación y sostenibilidad (Mercado España y Portugal)​

(ES - PT) Consultor/a de formación y sostenibilidad (Mercado España y Portugal)

ECO-ONE es la startup líder en sostenibilidad hotelera en España y Francia, con más de 2.000 clientes en cartera. Ayudamos a hoteles y cadenas hoteleras a impulsar su sostenibilidad, a través de soluciones que combinan impacto medioambiental y rentabilidad. Una de nuestras áreas clave es el desarrollo y la implementación de servicios de consultoría y formación en sostenibilidad, acompañando a los hoteles en su transición hacia modelos más responsables y eficientes.

Buscamos incorporar al equipo un/a Consultor/a de formación y sostenibilidad (mercado España y Portugal), con experiencia previa en proyectos de sostenibilidad, formación o consultoría, y con experiencia en venta B2B, para ayudarnos a expandir y consolidar esta área estratégica. Si te apasiona la sostenibilidad, disfrutas del trato con clientes, tienes experiencia comercial B2B y te motiva diseñar e impartir formaciones… ¡nos encantará conocerte!

¿Cuáles serán tus funciones?

  • Diseñar, desarrollar y ejecutar programas de formación en sostenibilidad para hoteles y cadenas hoteleras en España y Portugal.
  • Participar en la mejora continua y el desarrollo del área de formación en ambos países, contribuyendo a la evolución del producto y a su adecuación al mercado.
  • Realizar diagnósticos y acompañamientos personalizados en consultoría sostenible.
  • Elaborar propuestas de los servicios y presentarlas a potenciales clientes en España y Portugal.
  • Gestionar por completo el proceso comercial B2B relacionado con los servicios de formación y consultoría.
  • Identificar nuevas oportunidades comerciales y contribuir al crecimiento del área.
  • Mantener y desarrollar una cartera de clientes asegurando un seguimiento de calidad 
  • Participar en eventos y acciones del sector, representando a ECO-ONE.

Requisitos

  • Experiencia demostrable en formación, consultoría o proyectos relacionados con la sostenibilidad.
  • Capacidad para diseñar contenidos formativos de forma clara y dinámica (Guiones, índices, etc.)
  • Experiencia en venta B2B, preferiblemente en servicios o soluciones técnicas.
  • Habilidades comunicativas y capacidad para presentar propuestas a clientes.
  • Organización, autonomía y habilidad para gestionar varios proyectos en paralelo.
  • Se valorará experiencia en el sector hotelero o turístico.
  • Se valorará conocimiento de certificaciones o normativas de sostenibilidad.
  • Es imprescindible tener un nivel C2 o nativo de portugués.

¿Qué ofrecemos?

  • Jornada de 40 horas semanales con flexibilidad horaria y jornada intensiva todos los viernes del año y en verano.
  • Posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana y todos los días de julio y agosto
  • Incorporarte a un equipo joven y dinámico con fuerte vocación sostenible.
  • Formación continua en sostenibilidad, producto y habilidades comerciales.
  • Incentivos por objetivos y oportunidades reales de crecimiento.

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(ES) Ayudante de Diseño Web en Prácticas (Diseño & Desarrollo Web)

(ES) Ayudante de Diseño Web en Prácticas (Diseño & Desarrollo Web)

ECO-ONE es la startup líder en sostenibilidad hotelera en España y Francia, con más de 2.000 clientes en cartera. Ayudamos a hoteles y cadenas hoteleras a impulsar su sostenibilidad, a través de soluciones que combinan impacto medioambiental y rentabilidad. Una de nuestras áreas clave es la venta de productos sostenibles adaptados al sector hotelero (Amenities, productos de descanso…).

Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Ayudante de Diseño Web en Prácticas, con dominio en WordPress y Shopify, para que nos ayude a optimizar la presencia digital de nuestro e-commerce en los mercados de España, Francia y Portugal.

Si te apasiona la sostenibilidad, disfrutas del diseño web y el e-commerce … ¡nos encantará conocerte!

¿Cuáles serán tus funciones?

  • Subida, actualización y mejora de los productos en el e-commerce (Shopify y/o WordPress/WooCommerce), asegurando la calidad y optimización de las fichas.
  • Creación y diseño de landing pages en las diferentes webs (España, Francia y Portugal) utilizando WordPress y Shopify, garantizando una experiencia de usuario óptima.
  • Creación de nuevas categorías y plantillas dentro de la plataforma Shopify.
  • Mantener la coherencia de marca y el estándar de diseño en todos los activos digitales.
  • Dar soporte técnico y creativo al equipo en proyectos puntuales de diseño web.
  • Colaborar con el equipo de marketing para la implementación de estrategias SEO y CRO a nivel de diseño.

Requisitos

  • Estudiante activo/a de Grado, Máster o Ciclo Formativo relacionado con Diseño Web, Marketing Digital, Desarrollo de Aplicaciones Web o similar.
  • Conocimientos teóricos y/o prácticos demostrables en la gestión y diseño de contenido en plataformas WordPress y Shopify.
  • Manejo de herramientas de diseño (tipo Figma, Canva,  Photoshop o similar) para la maquetación y retoque de elementos web.
  • Gran motivación, ganas de aprender, mejorar y participar activamente en los proyectos del equipo.
  • Se valorará positivamente tener conocimientos en francés y/o inglés.

¿Qué ofrecemos?

  • Contrato de prácticas de 6 meses con posibilidad real de incorporación a la empresa.
  • Remuneración competitiva acorde a las prácticas.
  • Flexibilidad horaria y jornada intensiva todos los viernes del año y en verano.
  • Posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana y todos los días de julio y agosto.
  • Incorporarte a un equipo joven y dinámico con fuerte vocación sostenible.

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BLOG Interiorismo sostenible Sostenibilidad en hoteles

Primer Congreso de Sostenibilidad Hotelera en Madrid: Liderazgo, Innovación y Soluciones Reales

Congreso de Sostenibilidad

El pasado 2 de octubre, Madrid fue escenario del Primer Congreso de Sostenibilidad Hotelera, una cita inédita que reunió a más de 120 profesionales del sector en un entorno único: el emblemático espacio Gran Vía Venue. Organizado por ECO-ONE, empresa especializada en sostenibilidad hotelera, el evento se posicionó como un punto de encuentro clave para repensar el rumbo de la industria turística en un mundo que exige más conciencia ambiental y compromiso social.

El congreso fue inaugurado por Zdenka Lara y Carlos Fluixá, cofundadores de ECO-ONE, quienes dieron la bienvenida a los asistentes con un mensaje centrado en la urgencia de actuar y en el poder del trabajo colaborativo como motor del cambio. Su intervención sentó las bases de una jornada que combinó visión estratégica, casos prácticos y herramientas concretas para la transformación sostenible del sector hotelero.

Durante toda la jornada, los asistentes participaron en dinámicas enriquecedoras y mesas de trabajo colaborativas que abordaron tres grandes ejes de transformación: modelo de compras responsables, innovación aplicada y eficiencia energética. El objetivo fue claro: pasar del discurso a la acción, y ofrecer respuestas reales a los desafíos del presente.

El ambiente fue de aprendizaje colectivo, intercambio abierto y compromiso con el cambio. Las conclusiones obtenidas marcan una hoja de ruta clara para los próximos pasos del sector.

Mesa de Innovación: Cuando el propósito impulsa la tecnología

Eficiencia Energética

La primera mesa, centrada en la Innovación y los proyectos sostenibles, contó con un panel de líderes visionarios del sector: José Guillermo Díaz Montañés (Artiem Hotels), Davinia Guitart (Hotel Llucatx), Francesca Garrigues (Hotel La Farm), Santiago Máñez (Caro Hotel), Gema Túnez (Casual Hoteles), Antonio Núñez (Inhala Hotel Garden), Gloria Juste (Grupo Palladium) y Alberto Martínez (Cool Rooms).

Desde enfoques de economía circular hasta hoteles que priorizan la autenticidad local sobre la digitalización total, cada intervención puso en valor cómo la sostenibilidad puede ser rentable y profundamente transformadora.

Uno de los casos más aplaudidos fue el de DEFCON8, una solución disruptiva que no se limita a reducir el caudal de agua, sino que traslada al cliente la decisión consciente de reducir su consumo. Con un ahorro medio del 10-15%, demuestra que la tecnología puede ser eficaz y educativa a la vez.

Press Reader ha revolucionado la forma en que los hoteles ofrecen prensa a sus huéspedes, sustituyendo el papel por soluciones digitales sostenibles. Gracias a su tecnología, los hoteles reducen drásticamente el consumo de papel, agua y emisiones, al tiempo que ofrecen acceso a miles de publicaciones desde cualquier dispositivo del cliente.

Pressreader

"Innovar no es automatizar, sino dar sentido a lo que hacemos."

Todos coincidieron en que la sostenibilidad no puede ser una moda ni una imposición normativa. Debe ser rentable y responder a una convicción interna. La autenticidad, la coherencia y el impacto positivo fueron los pilares más mencionados.

Mesa de Compras: Sostenibilidad desde el origen

Compras Sostenibles

Uno de los debates más intensos giró en torno al cambio estructural en los modelos de compras hoteleras. Muchas cadenas están reconfigurando sus centrales de compras para ganar autonomía local, sobre todo en destinos insulares donde la logística es compleja.

En esta mesa participaron representantes de cadenas referentes como Josetxo Pérez (Palladium Hotel Group), Elena Martín Cuesta (Ilunion Hotels), Ximena Almela (Catalonia Hotels & Resorts), Myriam Rodríguez (Vincci Hoteles), Marimar Blanco (B&B Hotels), Javier Hernández (AEHCOS), Dulce Ortega (Marugal Hotel Management) y Diego Buendía (Leonardo Hotels). Sus experiencias permitieron una visión amplia y realista de los retos y avances en sostenibilidad dentro de los procesos de compra.

Aliarse con proveedores locales: una decisión estratégica

Se destacó la importancia de fortalecer la cadena de suministro de proximidad, pese a los retos: menores capacidades, costos más altos y estándares variables. La formación de proveedores y la colaboración entre hoteles emergen como palancas clave.

"No podemos ser sostenibles si seguimos importando todo. La transformación empieza por elegir distinto."

Integrar sostenibilidad y compras en una misma visión

Las empresas que mejor avanzan han eliminado la separación entre los departamentos de compras y sostenibilidad. Ahora actúan como uno solo, con una estrategia común. También se abordó cómo la percepción del cliente, los contratos heredados y los costes iniciales son barreras comunes, pero no insalvables.

Se mencionaron buenas prácticas como la creación de políticas de compras responsables, homologación de proveedores basada en criterios ESG, y colaboración directa con productores locales para incorporar productos de proximidad en la oferta hotelera.

El debate también subrayó que la sostenibilidad no puede ser una carga: debe integrarse desde el inicio de cada decisión, equilibrando rentabilidad, calidad y trazabilidad.

Culligan: agua filtrada sin plásticos

Pionero en soluciones de agua filtrada para el sector hotelero. Culligan ha sustituido las botellas plásticas por sistemas de filtración en habitación, reduciendo residuos y mejorando la calidad del agua que recibe el huésped. Su modelo apuesta por la economía circular, la salud y el ahorro operativo a largo plazo.

Se mencionaron buenas prácticas como la creación de políticas de compras responsables, homologación de proveedores basada en criterios ESG, y colaboración directa con productores locales para incorporar productos de proximidad en la oferta hotelera.

El debate también subrayó que la sostenibilidad no puede ser una carga: debe integrarse desde el inicio de cada decisión, equilibrando rentabilidad, calidad y trazabilidad.

Culligan

Per Purr: amenities naturales para una experiencia consciente

Per Purr es una marca de cosmética natural que apuesta por la producción responsable y los ingredientes de origen orgánico, ideal para hoteles que desean ofrecer amenities alineados con valores de salud, sostenibilidad y autenticidad. Sus fórmulas, libres de tóxicos y respetuosas con el medioambiente, elevan la experiencia del cliente mientras cuidan del planeta.

Se mencionaron buenas prácticas como la creación de políticas de compras responsables, homologación de proveedores basada en criterios ESG, y colaboración directa con productores locales para incorporar productos de proximidad en la oferta hotelera.

El debate también subrayó que la sostenibilidad no puede ser una carga: debe integrarse desde el inicio de cada decisión, equilibrando rentabilidad, calidad y trazabilidad.

Mesa de Eficiencia: Medir, convencer y transformar

Mesa de Eficiencia

La tercera mesa reunió a expertos en gestión hotelera y eficiencia energética: Gorka Rosell (Sleep’n Atocha), Felipe Mendieta (One Shot), Juan Luis de Lucas (Hotel Claridge), Jose Luis Alonso (Muralto Madrid), Aida Marín García (HOSBEC), Sergio Rico (EPPLUS) y un representante de OD Hotel Group, aún por confirmar.

Sus testimonios coincidieron en un punto clave: la eficiencia no se logra solo con tecnología, sino con liderazgo, compromiso y visión estratégica.

Liderazgo que impulsa la transformación

Sin compromiso desde la dirección, los proyectos no prosperan. La comunicación interna, los incentivos y la formación continua fueron resaltados como ingredientes básicos para un cambio real.

El valor real de la eficiencia

Aunque la eficiencia no siempre genera beneficios inmediatos, su retorno aparece en forma de:

  • Ahorros a medio y largo plazo

  • Mayor satisfacción del cliente

  • Reputación positiva y orgullo interno

Herramientas como Dcycle permiten visualizar la huella de carbono y planificar mejoras de forma concreta. Las subvenciones también fueron protagonistas del debate, aunque se advirtió que su tramitación exige rigurosidad y asesoramiento.

Rabmer: ahorro de agua y energía sin compromisos

Rabmer desarrolla tecnologías avanzadas para optimizar el uso de agua y energía en hoteles. Sus sistemas de recuperación de calor y ahorro hídrico están pensados para reducir la huella ambiental sin comprometer el confort del huésped, apoyando una operación más rentable y responsable.

B.E.G: eficiencia energética automatizada

B.E.G es conocida por sus sistemas de control de iluminación y automatización, que permiten adaptar el consumo energético a la ocupación real. Esto ayuda a los hoteles a reducir sus costes operativos y ofrecer una experiencia más confortable, sostenible y personalizada.

Ramber
BEG

Conclusión: Un sector en transición que necesita aliados

Congreso de Sostenibilidad

Las mesas de trabajo revelaron que el cambio no es fácil, pero es posible y necesario. La sostenibilidad ya no es una opción: es un eje estratégico que conecta rentabilidad, reputación y propósito. Los desafíos abordados, desde la compra responsable hasta la innovación con sentido y la eficiencia energética, dejaron claro que existe un consenso en el sector: el momento de actuar es ahora.

Este primer congreso no solo visibilizó las problemáticas actuales, sino que demostró que hay líderes dispuestos a liderar con el ejemplo. La diversidad de voces y experiencias compartidas, desde grandes cadenas internacionales hasta hoteles boutique con alma local, evidenció que no hay un único camino hacia la sostenibilidad, pero sí una dirección común.

Además, quedó patente que la sostenibilidad debe construirse con coherencia: desde la cultura corporativa y la toma de decisiones estratégicas, hasta la experiencia del cliente y la gestión operativa. La colaboración entre empresas, proveedores y aliados tecnológicos fue otro pilar fundamental: ningún hotel puede avanzar solo.

El evento organizado por ECO-ONE logró no solo reunir a actores clave del sector, sino también sembrar nuevas ideas, alianzas y compromisos. Esta jornada fue solo el comienzo de una transformación profunda que requiere continuidad, medición y valentía.

El futuro del sector hotelero está marcado por la innovación verde.

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BLOG Interiorismo sostenible Sostenibilidad en hoteles

Beneficios de usar pintura ecológica en habitaciones y zonas comunes del hotel

En los últimos años, los amenities sólidos se han convertido en una tendencia clave dentro del sector hotelero. Su capacidad de reducir envases plásticos de un solo uso, mejorar la experiencia del huésped y transmitir un compromiso real con la sostenibilidad los ha posicionado como una alternativa innovadora frente a los productos tradicionales en formato líquido.

amenities sólidos

¿Qué son los amenities sólidos?

Los amenities sólidos incluyen jabones, champú, acondicionador e incluso pasta dental en formatos comprimidos o en barra. A diferencia de los envases individuales plásticos, se presentan en envoltorios reciclables, compostables o sin envase.

"Cada pastilla sólida sustituye varias botellas plásticas de un solo uso."

amenities sostenibles

Beneficios de los amenities sólidos para hoteles

  • Un hotel de 100 habitaciones puede evitar el uso de hasta 50.000 envases plásticos al año.

  • Menos residuos significa menos costos de gestión y mayor eficiencia.

2. Experiencia diferenciadora para el huésped

  • Los huéspedes valoran cada vez más los detalles sostenibles.

  • El diseño elegante y minimalista de los formatos sólidos aporta un valor estético adicional.

3. Mayor durabilidad y ahorro

  • Los amenities en barra suelen durar más que los líquidos.

  • Se requiere menos producto por uso, reduciendo reposiciones frecuentes.

4. Cumplimiento normativo y reputación

  • Muchos países ya regulan el uso de plásticos de un solo uso en hoteles.

  • Implementar amenities sólidos anticipa estas exigencias y mejora la reputación ambiental.

amenities sólidos

Cómo implementar amenities sólidos en tu hotel

1. Selecciona proveedores certificados

Busca productos con sellos como EU Ecolabel, Cosmos Organic o equivalentes. Estos garantizan que los ingredientes y procesos sean respetuosos con el medioambiente.

2. Diseña una estrategia de transición

Comienza con pruebas piloto en un número limitado de habitaciones.

Recoge feedback de huéspedes y personal de limpieza.

Ajusta según necesidades antes de una implementación completa.

3. Educa a tu equipo y a los huéspedes

Forma al personal de limpieza sobre el manejo y reposición de amenities sólidos.

Informa a los huéspedes con mensajes claros: «Al usar este champú sólido, ayudas a evitar plásticos innecesarios».

4. Integra el diseño con tu marca

Los amenities pueden personalizarse en diseño y aromas para reflejar la identidad del hotel, reforzando la experiencia del cliente.

Caso de éxito en hoteles sostenibles

Un eco-resort en Portugal implementó amenities sólidos en todas sus habitaciones y spa. El resultado:

  • Reducción del 80% en envases plásticos.

  • Ahorro del 25% en costos de reposición.

  • Mejora significativa en la valoración de sostenibilidad en plataformas online.

«La sostenibilidad también se mide en pequeños detalles que los huéspedes nunca olvidan.»

amenities

Servicios que apoyan la implementación

Actualmente existen consultoras especializadas que ayudan a hoteles a:

  • Seleccionar amenities certificados.

  • Diseñar estrategias de comunicación sostenible.

  • Conectar con proveedores alineados con la economía circular.

Conclusión: una tendencia con impacto real

Adoptar amenities sólidos en hoteles no es solo seguir una moda, es una decisión estratégica que combina sostenibilidad, ahorro y diferenciación. Los hoteles que los implementan demuestran coherencia con los valores actuales de sus huéspedes y se posicionan como referentes en hospitalidad responsable.

El futuro del sector hotelero está marcado por la innovación verde. Y los amenities son un punto de partida perfecto.

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